PROGRAM SUPERVISI
PEMERINTAH KABUPATEN PONOROGO
DINAS PENDIDIKAN
SMP NEGERI 2 SLAHUNG

TAHUN PELAJARAN 2022/2023
KATA PENGANTAR
Sekolah merupakan
sebuah sistem yang terdiri atas komponen-komponen penting yang kait-mengait,
berhubungan erat dan tidak mungkin terpisahkan. Komponen tersebut meliputi
seluruh ranah fisik dan non-fisik, stakeholder
(pemangku kepentingan) terhadap keberadaan sekolah yaitu siswa, guru, unsur
pimpinan, karyawan, orang tua siswa/ komite sekolah, instansi terkait, serta
pihak-pihak yang secara langusung maupun tidak langsung berkepentingan terhadap
eksistensi sekolah. Semua itu dapat dikatakan sebagai komponen sistem
per-sekolah-an.
Komponen pembentuk
sistem perikehidupan sekolah tersebut dapat dipisahkan menjadi dua bagian yaitu
komponen inti – yang merupakan komponen langsung terlibat dan berada di sekolah
– dan komponen luar yang secara tidak langsung berpengaruh terhadap kemajuan
kehidupan sekolah.
Sebagai lembaga
pendidikan, sekolah dalam hal ini SMPN 2 Slahung memiliki visi dan misi yang jelas
sehingga keduanya diharapkan dapat dicapai secara optimal. Pencapaian visi,
misi, dan tujuan sekolah tidak begitu saja dapat diwujudkan tanpa adanya
program sistematis dan lengkap yang meliputi perencanaan, roses serta evaluasi
sehingga kegagalan pencapaian visi, misi, dan tujuan sekolah dapat
diminimalisasikan.
Salah satu faktor
penting dalam rangkaian upaya pencapaian visi, misi, dan tujuan sekolah
tersebut adalah perlu disusunnya sebuah Program Supervisi untuk mencermati,
memantau, serta evaluasi melekat terhadap beberapa titik vital kehidupan
sekolah anatara lain: supervisi KBM, supervisi perpustakaan, supervisi
administrasi sekolah, supervisi laboratorium, serta supervisi kegiatan
kesiswaan/ ekstrakurikuler.
Mengingat akan
pentingya kegiatan supervisi terhadap proses kehidupan sistem sekolah, dengan
ini penulis mencoba untuk menyusun Program Supervisi SMPN 2 Slahung Tahun Pelajaran 2022/2023.
Program Supervisi ini
tentu saja masih terlalu jauh dari sempurna mengingat keterbatasan berbagai
aspek dari penyusun. Namun demikian harapan tetap mengedepan, kiranya program
supervisi ini dapat membantu – meski hanya sedikit – upaya pencapaian visi,
misi, dan tujuan SMPN 2 Slahung khusunya
Tahun Pelajaran 2022/2023.
Amin.
Slahung, Juli 2022
Mengetahui
Kepala Sekolah, Penyusun,
BAB
I
PENDAHULUAN
Pendidikan pada masa desentralisasi berbeda dengan
sentralisasi. Pada masa sentralisasi segala sesuatu seperti; bangunan
sekolah,kurikulum,jumlah murid,buku pelajaran,cara mengajar dan sebagainya
ditetapkan dan diselenggarakan oleh pemerintah secara sentral. Kewajiban kepala
sekolah dan guru-guru sebagian besar hanyalah menjalankan apa yang telah
ditetapkan dan diinstruksikan.
Dengan adanya desentralisasi menjadi lain;pada
penyelenggaraan pendidikan masyarakat diikutsertakan dan turut serta dalam
usaha-usaha pendidikan. Tanggung jawab kepala sekolah dan guru semakin banyak
dan luas. Dahulu, kepala sekolah telah dianggap baik dan cakap kalau sekolahnya
dapat berjalan dengan teratur tanpa menghiraukan kepentingan dan berhubungan
dengan masyarakat sekitarnya,tetapi penilaian sekarang lebih dari itu.
Tugas kepala sekolah sekarang mengatur jalannya sekolah
dan dapat bekerjasama dan berhubungan erat dengan masyarakat. Kepala sekolah
wajib membangkitkan semangat staf guru-guru dan pegawai sekolah untuk bekerja
dengan baik,membangun visi dan misi, kesejahteraan, hubungan dengan pegawai
sekolah dan murid, mengembangkan kurikulum.
Salah satu tugas kepala sekolah adalah sebagai pembina
dan pembimbing guru agar bekerja dengan betul dalam proses pembelajaran
siswanya. Supervisi pembelajaran mempunyai tiga prinsip yaitu: (a) supervisi
pembelajaran langsung mempengaruhi dan mengembangkan perilaku guru dalam
mengelola proses belajar mengajar; (b) perilaku supervisor dalam membantu guru
mengembangkan kemampuannya harus didesain dengan jelas; (c) tujuan supervisi
pembelajaran adalah guru makin mampu menjadi fasilitator dalam belajar bagi
siswanya
A. Definisi Supervisi
Menurut keputusan Menteri pendidikan dan kebudayaan nomor
0134/0/1977, termasuk kategori supervisor dalam pendidikan adalah kepala
sekolah, penilik sekolah, dan para pengawas ditingkat kabupaten/kotamadya,
serta staf di kantor bidang yang ada di tiap provinsi.
Salah satu tugas pengawas dengan perincian sebagai
berikut:
”Mengendalikan pelaksanaan kurikulum meliputi isi, metode penyajian, penggunaan
alat perlengkapan dan penilaian agar sesuai dengan ketentuan dan peraturan
perundangan yang berlaku.” Pada rambu-rambu penilaian kinerja kepala sekolah
(SD), Dirjen Dikdasmen Tahun 2000 sebagai berikut:
1) Kemampuan menyusun
program supervisi pendidikan
2) Kemampuan
melaksanakan program supervisi pendidikan
3) Kemampuan memanfaatkan
hasil supervise
Pada dasarnya tugas pokok kepala sekolah adalah menilai
dan membina penyelenggaraan pembelajaran di sekolah. Dengan kata lain salah
satu tugas kepala sekolah sebagai pembinaan yang dilakukan memberikan arahan,
bimbingan, contoh dalam proses pembelajaran di sekolah. Berarti bahwa kepala
sekolah merupakan supervisor yang bertugas melaksanakan supervisi pembelajaran.
Willes (1975), mengatakan di atas bertujuan untuk
memelihara atau mengadakan perubahan operasional sekolah, dengan cara mempengaruhi
tenaga pengajar secara langsung demi mempertinggi kegiatan belajar siswa.
Supervisi hanya berhubungan langsung dengan guru, tetapi berkaitan dengan siswa
dalam proses belajar.
Ross L.(1980), mendefinisikan bahwa supervisi adalah pelayanan
kepada guru-guru yang bertujuan menghasilkan perbaikan pengajaran, pembelajaran
dan kurikulum. Purwanto (1987), supervisi ialah suatu aktivitas pembinaan yang
direncanakan untuk membantu para guru dan pegawai sekolah dalam melakukan
pekerjaan secara efektif.
Sesuai dengan rumusan di atas maka kegiatan yang dapat
disimpulkan dalam supervisi pembelajaran sebagai berikut:
1). Membangkitkan dan merangsang semangat guru-guru
menjalankan tugasnya terutama
dalam
pembelajaran.
2). Mengembangkan kegiatan belajar mengajar.
3). Upaya pembinaan dalam pembelajaran.
B.
Prinsip Supervisi
1) Supervisi harus konstruktif.
2) Supervisi harus menolong guru agar senantiasa tumbuh
sendiri tidak tergantung pada
kepala
sekolah. .
3) Supervisi harus realistis.
4) Supervisi tidak usah muluk-muluk dan didasarkan pada
kenyataan yang sebenarnya
pada
guru-guru.
5) Supervisi harus demokrat.
6) Hakikat
pengembangan mutu sekolah adalah usaha bersama berdasarkan musyawarah.
7) Supervisi harus obyektif.
8) Kegiatan tidak boleh diwarnai oleh prasangka kepala
sekolah, diperlukan data konkret
tentang keadaan sebenarnya dan kepala sekolah juga harus mengakui
keterbatasannya.
C. Jenis-Jenis Supervisi
Beberapa jenis supervisi antara lain observasi kelas,
saling kunjung, demonstrasi mengajar, supervisi klinis, kaji tindak (action
research)
D. Pelaksanaan
Supervisi Pembelajaran
Beberapa Alternatif pelaksanaan Supervisi Pembelajaran,
anatara lain
1. Observasi Kelas
Observasi kelas merupakan salah satu cara paling baik
memberikan supervisi pembelajaran karena dapat melihat kegiatan guru, murid dan
masalah yang timbul.
a.
Perencanaan
Kepala sekolah merencanakan dalam menyusun program dalam
satu semester atau tahunan. Program tidak terlalu kaku, tergantung dari jumlah
guru yang perlu di observasi. Ada tiga macam observasi yaitu dengan
pemberitahuan, tanpa pemberitahuan, dan atas undangan.
b.
Mekanisme Observasi
a) Persiapan yang
diperhatikan:
1) Guru diberi tahu kepala sekolah bahwa kepala sekolah
akan mengadakan observasi .
2) Kesepakatan kepala sekolah dan guru tolak ukur tentang
apa yang diobservasi.
b) Sikap observer di dalam kelas
1) Memberi salam kepada guru yang mengajar.
2) Mencari tempat duduk yang tidak mencolok.
3) Tidak boleh menegur kesalahan guru di dalam kelas.
4) Mencatat setiap kegiatan.
5) Bila ada memakai alat elektronika: tape recorder,
kamera.
6) Mempersiapakan isian berupa check list.
c) Membicarakan hasil observasi
Hasil yang dicatat dibicarakan dengan guru, ada beberapa
hal yang perlu dikemukakan:
1). Kepala sekolah mempersiapkan( bisa bertanya pada nara
sumber atau perpustakaan).
2). Waktu percakapan.
3). Tempat percakapan.
4). Sikap ramah simpatik tidak memborong percakapan.
5). Percakapan hendaknya tidak keluar dari data
observasi.
6). Guru diberi kesempatan dialog dan mengeluarkan
pendapat.\
7). Kelemahan guru hendaknya menjadi motivasi guru dalam
memperbaiki kelemahan.
8). Saran untuk perbaikan diberikan yang mudah dan
praktis.
9). Kesepakatan perbaikan disepakati bersama dengan
menyenangkan.
d) Laporan percakapan
1). Hasil pembicaraan didokumenkan menurut masing-masing
guru yang telah diobservasi.
2). Isi dokumen dimulai dari tanggal, tujuan data yang
diperoleh, catatan diskusi, pemecahan
masalah dan saran-saran.
2. Penggunaan Guru Model
Dalam kegiatan pembelajaran sangat sukar menentukan mana
yang benar dalam praktek mengajar karena mengajar menurut Siswoyo(1997),
sebagai seni dan filsuf. Menurut pendapat di atas mengajar dalam pekerjaan di
sekolah bukan pekerjaan yang mudah, sehingga kepala sekolah memilih guru model
yang dapat memberikan gambaran tentang pembelajaran yang baik, . yang perlu
dipersiapkan:
1. Guru yang mengajar harus membuat persiapan secara
kolaborasi dengan guru lain, kepala sekolah dan/atau pengawas sekolah.
2. Pengamat berada di tempat strategis sehingga aktivitas
guru siswa terlihat dan tanpa mengganggu kegiatan pembelajaran.
3. Hasil catatan pengamatan dibahas secara bersama-sama.
Catatan pengamatan bukan untuk mencari kesalahan, tetapi digunakan untuk
membantu guru mengatasi kekurangan yang dimiliki
4. Hasil diskusi-diskusi tersebut untuk perbaikan
mengajar guru yang bersangkutan.
3. Supervisi Klinis
Supervisi klinis termasuk bagian dari supervisi
pengajaran. Perbedaannya dengan supervisi yang lain adalah prosedur
pelaksanaannya ditekankan kepada mencari sebab-sebab atau kelemahan yang
terjadi dalam proses pembelajaran dan kemudian langsung diusahan perbaikan
kekurangan dan kelemahan tersebut.
Menurut Made Pidarta(1992),supervisi klinis diberlakukan
bagi guru-guru yang sangat lemah dalam melaksanakan tugasnya. Untuk
memperbaikinya tidak cukup dilakukan satu atau dua kali supervisi, melainkan
dibutuhkan serentetan supervisi untuk memperbaiki satu persatu kelemahannya.
Pelaksanaan supervisi klinis menurut La Sulo (1987),
mengemukakan ciri-ciri supervisi
sebagai berikut:
1. Bimbingan supervisor kepada guru bersifat bantuan,
bukan perintah atau instruksi.
2. Kesepakatan antara guru dan supervisor tentang apa
yang dikaji dan jenis ketrampilan yang paling penting (diskusi guru dengan
supervisor).
3. Instrumen dikembangkan dan disepakati bersama antara
guru dengan supervisor.
4. Guru melakukan persiapan dengan aspek
kelemahan-kelemahan yang akan
diperbaiki. Bila perlu berlatih di luar sekolah.
5. Pelaksanaannya seperti dalam teknik observasi kelas.
6. Balikan diberikan dengan segera dan bersifat obyektif.
7. Guru hendaknya dapat menganalisa penampilannya.
8. Supervisor lebih banyak bertanya dan mendengarkan
daripada memerintah atau mengarahkan
9. Supervisor dan guru dalam keadaan suasana intim dan
terbuka.
10. Supervisi dapat digunakan untuk membentuk atau
peningkatan dan perbaikan ketrampilan pembelajaran.
E.
Perangkat Supervisi
Salah satu perangkat yang digunakan dalam melaksanakan
supervisi ialah instrumen observasi pembelajaran/check list terutama untuk
supervisi kelas, supervisi klinis, dengan demikian diharapkan indikator yang
diamati untuk setiap unsur yang diamati, antara lain :
a. Persiapan dan apersepsi.
b. Relevansi materi dengan tujuan instruksional.
c. Penguasaan materi.
d. Strategi dan Metode.
e. Manajemen kelas.
g. Pemberian motivasi kepada siswa.
h. Nada dan suara dan Penggunaan bahasa.
j. Gaya dan sikap perilaku.
BAB II
RENCANA PROGRAM SUPERVISI
DAN PERANGKAT SUPERVISI
A. Rencana
Program Supervisi Semester 1 Tahun Pelajaran 2022/2023
JADWAL
SUPERVISI KUNJUNGAN KELAS TAHAP 1
Semester 1 Tahun
Pelajaran 2022/2023
|
NO |
NAMA |
MATA PELAJARAN |
KELAS |
TANGGAL |
SUPERVISOR |
|
1 |
|
|
|
|
|
|
2 |
|
|
|
|
|
|
3 |
|
|
|
|
|
|
4 |
|
|
|
|
|
|
5 |
|
|
|
|
|
|
6 |
|
|
|
|
|
|
7 |
|
|
|
|
|
|
8 |
|
|
|
|
|
|
9 |
|
|
|
|
|
|
10 |
|
|
|
|
|
|
11 |
|
|
|
|
|
|
12 |
|
|
|
|
|
|
13 |
|
|
|
|
|
|
14 |
|
|
|
|
|
|
15 |
|
|
|
|
|
|
16 |
|
|
|
|
|
|
17 |
|
|
|
|
|
|
18 |
|
|
|
|
|
|
19 |
|
|
|
|
|
|
20 |
|
|
|
|
|
|
21 |
|
|
|
|
|
|
22 |
|
|
|
|
|
|
23 |
|
|
|
|
|
|
24 |
|
|
|
|
|
|
25 |
|
|
|
|
|
|
26 |
|
|
|
|
|
|
27 |
|
|
|
|
|
|
28 |
|
|
|
|
|
*) Teknik Kunjungan kelas bisa diganti dengan kunjungan
Online
Slahung, Juli 2020
Kepala Sekolah,
NIP.
JADWAL
SUPERVISI KUNJUNGAN KELAS TAHAP 2
Semester 1 Tahun
Pelajaran 2022/2023
|
NO |
NAMA |
MATA PELAJARAN |
KELAS |
TANGGAL |
SUPERVISOR |
|
1 |
|
|
|
|
|
|
2 |
|
|
|
|
|
|
3 |
|
|
|
|
|
|
4 |
|
|
|
|
|
|
5 |
|
|
|
|
|
|
6 |
|
|
|
|
|
|
7 |
|
|
|
|
|
|
8 |
|
|
|
|
|
|
9 |
|
|
|
|
|
|
10 |
|
|
|
|
|
|
11 |
|
|
|
|
|
|
12 |
|
|
|
|
|
|
13 |
|
|
|
|
|
|
14 |
|
|
|
|
|
|
15 |
|
|
|
|
|
|
16 |
|
|
|
|
|
|
17 |
|
|
|
|
|
|
18 |
|
|
|
|
|
|
19 |
|
|
|
|
|
|
20 |
|
|
|
|
|
|
21 |
|
|
|
|
|
|
22 |
|
|
|
|
|
|
23 |
|
|
|
|
|
|
24 |
|
|
|
|
|
|
25 |
|
|
|
|
|
|
26 |
|
|
|
|
|
|
27 |
|
|
|
|
|
|
28 |
|
|
|
|
|
Slahung, Juli 2020
Kepala Sekolah,
NIP.
B. Rencana
Program Supervisi Semester 2 Tahun Pelajaran 2022/2023
JADWAL
SUPERVISI KUNJUNGAN KELAS TAHAP 1
Semester 2 Tahun
Pelajaranb 2022/2023
|
NO |
NAMA |
MATA PELAJARAN |
KELAS |
TANGGAL |
SUPERVISOR |
|
1 |
|
|
|
|
|
|
2 |
|
|
|
|
|
|
3 |
|
|
|
|
|
|
4 |
|
|
|
|
|
|
5 |
|
|
|
|
|
|
6 |
|
|
|
|
|
|
7 |
|
|
|
|
|
|
8 |
|
|
|
|
|
|
9 |
|
|
|
|
|
|
10 |
|
|
|
|
|
|
11 |
|
|
|
|
|
|
12 |
|
|
|
|
|
|
13 |
|
|
|
|
|
|
14 |
|
|
|
|
|
|
15 |
|
|
|
|
|
|
16 |
|
|
|
|
|
|
17 |
|
|
|
|
|
|
18 |
|
|
|
|
|
|
19 |
|
|
|
|
|
|
20 |
|
|
|
|
|
|
21 |
|
|
|
|
|
|
22 |
|
|
|
|
|
|
23 |
|
|
|
|
|
|
24 |
|
|
|
|
|
|
25 |
|
|
|
|
|
|
26 |
|
|
|
|
|
|
27 |
|
|
|
|
|
|
28 |
|
|
|
|
|
Slahung, Juli 2020
Kepala Sekolah,
NIP.
JADWAL
SUPERVISI KUNJUNGAN KELAS TAHAP 2
Semester 2 Tahun
Pelajaranb 2022/2023
|
NO |
NAMA |
MATA PELAJARAN |
KELAS |
TANGGAL |
SUPERVISOR |
|
1 |
|
|
|
|
|
|
2 |
|
|
|
|
|
|
3 |
|
|
|
|
|
|
4 |
|
|
|
|
|
|
5 |
|
|
|
|
|
|
6 |
|
|
|
|
|
|
7 |
|
|
|
|
|
|
8 |
|
|
|
|
|
|
9 |
|
|
|
|
|
|
10 |
|
|
|
|
|
|
11 |
|
|
|
|
|
|
12 |
|
|
|
|
|
|
13 |
|
|
|
|
|
|
14 |
|
|
|
|
|
|
15 |
|
|
|
|
|
|
16 |
|
|
|
|
|
|
17 |
|
|
|
|
|
|
18 |
|
|
|
|
|
|
19 |
|
|
|
|
|
|
20 |
|
|
|
|
|
|
21 |
|
|
|
|
|
|
22 |
|
|
|
|
|
|
23 |
|
|
|
|
|
|
24 |
|
|
|
|
|
|
25 |
|
|
|
|
|
|
26 |
|
|
|
|
|
|
27 |
|
|
|
|
|
|
28 |
|
|
|
|
|
Slahung, Juli 2020
Kepala Sekolah,
NIP.
B. Instrumen Supervisi dan Rubrik Instrumen Supervisi
1. Supervisi Administrasi Guru
Nama Sekolah :
Nama Guru :
Kelas :
Mapel :
|
No |
Fokus Pengamatan |
Keterangan |
||||
|
1 |
2 |
3 |
4 |
Tdk Ada |
||
|
1 |
Kalender Pendidikan |
|
|
|
|
|
|
2 |
Program Tahunan |
|
|
|
|
|
|
3 |
Program Semester |
|
|
|
|
|
|
4 |
Silabus |
|
|
|
|
|
|
5 |
Rencana Pelaksanaan
Pembelajaran |
|
|
|
|
|
|
6 |
Jadwal Tatap Muka |
|
|
|
|
|
|
7 |
Agenda Harian |
|
|
|
|
|
|
8 |
Daftar Nilai (Sikap,
Pengetahuan, dan Keterampilan) |
|
|
|
|
|
|
9 |
Kriteria Ketuntasan
Minimal |
|
|
|
|
|
|
10 |
Absensi Siswa |
|
|
|
|
|
|
11 |
Buku Pegangan Guru |
|
|
|
|
|
|
12 |
Buku Teks Siswa |
|
|
|
|
|
|
|
NILAI |
|
|
|
|
|
N= Jumlah Skor x 100 dibagi skor maksimal
2. Rubrik Supervisi Administrasi Guru
RUBRIK INSTRUMEN SUPERVISI AKADEMIK
|
No |
Fokus Pengamatan |
Nilai |
|||
|
1 |
2 |
3 |
4 |
||
|
1. |
Kalender Pendidikan |
Jika tersedia namun dokumen bukan milik sendiri |
Jika tersedia namun memuat program
tidak lengkap |
Jika tersedia, milik sendiri, dan memuat
program PPDB, MOPDB, jadwal pelajaran, minggu efektif, beban belajar,
jeda tengah semester, penilaian hasil belajar, peringatan hari besar, dan
hari libur tapi tidak memuat
kegiatan sekolah |
Jika tersedia, miik sendiri, dan memuat
program PPDB, MOPDB, jadwal pelajaran, minggu efektif, beban belajar,
jeda tengah semester, penilaian hasil belajar, peringatan hari besar, dan
hari libur dan memuat kegiatan sekolah |
|
2. |
Program tahunan |
Jika tersedia namun dokumen bukan milik sendiri |
Jika tersedia, milik sendiri, dan memuat |
Jika tersedia, milik sendiri, dan memuat |
Jika tersedia, milik sendiri, dan memuat |
|
- identitas (satuan pendidikan, kelas, muatan pelajarana, tahun
pelajaran) dan |
- identitas (satuan pendidikan, kelas, muatan pelajarana, tahun pelajaran)
dan |
- identitas (satuan pendidikan, kelas, muatan pelajaran, tahun pelajaran)
dan |
|||
|
- format isian (Mapel/KD/Tema, sub tema, dan alokasi waktu) |
- format isian (Mapel/KD/Tema, sub tema, dan alokasi waktu) |
- format isian (Mapel/KD/Tema, sub tema, dan alokasi waktu) |
|||
|
TIDAK DIPERBARUI setiap tahun dan TIDAK MENGACU pada kalender
pendidikan tahun pelajaran berjalan |
DIPERBARUI setiap tahun tapi TIDAK MENGACU
pada kalender pendidikan tahun pelajaran berjalan |
DIPERBARUI setiap tahun dan MENGACU pada kalender
pendidikan tahun pelajaran berjalan |
|||
|
3. |
Program Semester |
Jika tersedia namun dokumen bukan milik sendiri |
Jika tersedia, milik sendiri, dan memuat komponen : |
Jika tersedia, milik sendiri, dan memuat komponen : |
Jika tersedia, milik sendiri, dan memuat komponen : |
|
- identitas (satuan pendidikan, kelas, muatan pelajarana, tahun
pelajaran) |
- identitas (satuan pendidikan, kelas, muatan pelajarana, tahun
pelajaran) |
- identitas (satuan pendidikan, kelas, muatan pelajarana, tahun pelajaran) |
|||
|
- format isian (Mapel/tema/subtema, pembelajaran ke, alokasi waktu, dan
keterangan yang diisi pelaksanaan pembelajaran yang berlangsung |
- format isian (Mapel/tema/subtema, pembelajaran ke, alokasi waktu, dan
keterangan yang diisi pelaksanaan pembelajaran yang berlangsung |
- format isian (Mapel/tema/subtema, pembelajaran ke, alokasi waktu, dan
keterangan yang diisi pelaksanaan pembelajaran yang berlangsung |
|||
|
TIDAK DIPERBARUI setiap tahun dan TIDAK MENGACU pada kalender
pendidikan tahun pelajaran berjalan |
DIPERBARUI setiap tahun tapi TIDAK MENGACU
pada kalender pendidikan tahun pelajaran berjalan |
DIPERBARUI setiap tahun dan MENGACU pada
kalender pendidikan tahun pelajaran berjalan |
|||
|
4. |
Silabus |
Jika tersedia namun dokumen bukan milik sendiri |
Jika tersedia, mengembangkan sendiri/kelompok kerja, dan memuat
komponen |
Jika tersedia, mengembangkan sendiri/kelompok kerja, dan memuat
komponen |
Jika tersedia, mengembangkan sendiri/kelompok kerja dan memuat
komponen |
|
-identitas |
-identitas |
-identitas |
|||
|
-Kompetensi Inti, |
-Kompetensi Inti, |
-Kompetensi Inti, |
|||
|
-Kompetensi Dasar, |
-Kompetensi Dasar, |
-Kompetensi Dasar, |
|||
|
-Tema (khusus SD) |
-Tema (khusus SD) |
-Tema (khusus SD) |
|||
|
-Materi Pokok |
-Materi Pokok |
-Materi Pokok |
|||
|
-Kegiatan pembelajaran, |
-Kegiatan pembelajaran, |
-Kegiatan pembelajaran, |
|||
|
-Penilaian |
-Penilaian |
-Penilaian |
|||
|
-Alokasi waktu |
-Alokasi waktu |
-Alokasi waktu |
|||
|
-Sumber belajar |
-Sumber belajar |
-Sumber belajar |
|||
|
Dan TIDAK |
Dan |
-integrasi PPK |
|||
|
Diperbarui setiap tahun |
Diperbarui setiap tahun |
Dan diperbarui setiap tahun |
|||
|
5. |
Rencana Pelaksanaan Pembelajaran |
Jika tersedia namun dokumen bukan milik sendiri |
Jika tersedia, mengembangkan sendiri/kelompok kerja dan memuat
komponen |
Jika tersedia, mengembangkan sendiri/kelompok kerja dan memuat
komponen |
Jika tersedia, mengembangkan sendiri/kelompok kerja dan memuat
komponen |
|
-identitas (satuan pendidikan,
mapel/tema, kelas/sem, materi pokok, alokasi waktu) |
-identitas (satuan pendidikan,
mapel/tema, kelas/sem, materi pokok, alokasi waktu) |
-identitas (satuan pendidikan,
mapel/tema, kelas/sem, materi pokok, alokasi waktu) |
|||
|
-Kompetensi Inti, |
-Kompetensi Inti, |
-Kompetensi Inti, |
|||
|
-Kompetensi Dasar, |
-Kompetensi Dasar, |
-Kompetensi Dasar, |
|||
|
- Indikator Pencapaian Kompetensi (IPK) |
- Indikator Pencapaian Kompetensi (IPK) |
- Indikator Pencapaian Kompetensi (IPK) |
|||
|
-Tujuan Pembelajaran |
-Tujuan Pembelajaran |
-Tujuan Pembelajaran |
|||
|
-Materi Pembelajaran |
-Materi Pembelajaran |
-Materi Pembelajaran |
|||
|
-Metode |
-Metode |
-Metode |
|||
|
-Media |
-Media |
-Media |
|||
|
-Sumber Belajar |
-Sumber Belajar |
-Sumber Belajar |
|||
|
-Kegiatan pembelajaran, |
-Kegiatan pembelajaran, |
-Kegiatan pembelajaran, |
|||
|
-Penilaian |
-Penilaian |
-Penilaian |
|||
|
Dan TIDAK diperbarui setiap tahun |
Dan diperbarui setiap tahun |
-integrasi PPK/ 4C/ Literasi/HOTS |
|||
|
|
|
Dan diperbarui setiap tahun |
|||
|
(Memuat 3 komponen inti berdasarkan SE Mendikbud No.14/2019) |
(Memuat 3 komponen inti berdasarkan SE Mendikbud No.14/2019) |
(Memuat 3 komponen inti berdasarkan SE Mendikbud No.14/2019) |
|||
|
6. |
Jadwal Tatap Muka |
Jika memiliki jadwal tatap muka namun TIDAK sesuai dengan JWM yang
harus dipenuhi |
- |
- |
Jika memiliki jadwal tatap muka yang sesuai dengan JWM yang harus
dipenuhi |
|
7. |
Agenda Harian |
Jika memiliki agenda harian, namun tidak terisi |
Jika memiliki agenda harian, dan tidak terisi lengkap setiap pertemuan |
Jika memiliki agenda harian, dan tidak terisi lengkap setiap pertemuan |
Jika memiliki agenda harian, dan terisi lengkap setiap pertemuan (100%) |
|
(<75%) |
(75% s.d <100%) |
||||
|
8. |
Daftar Nilai |
Jika memiliki daftar nilai, namun tidak terisi |
Jika memiliki buku daftar nilai tapi tidak mencakup seluruh kompetensi |
Jika memiliki daftar nllai lengkap untuk kompetensi sikap, pengetahuan,
dan keterampilan |
Jika memiliki daftar nllai lengkap untuk kompetensi sikap, pengetahuan,
dan keterampilan serta memiliki daftar nilai program remedial dan
pengayaan |
|
9. |
Kriteria Ketuntasan Minimal |
Jika memiliki KKM yang TIDAK diperbarui dan SAMA untuk semua
mapel |
Jika memiliki KKM yang diperbarui tapi SAMA untuk semua mapel |
Jika memiliki KKM, disusun berdasarkan analisis, namun TIDAK diperbarui
setiap tahun |
Jika memiliki KKM, disusun berdasarkan analisis, dan diperbarui
setiap tahun |
|
10. |
Absensi Siswa |
Jika memiliki absensi siswa, namun tidak terisi |
Jika memiliki absensi siswa, dan tidak terisi lengkap setiap pertemuan |
Jika memiliki absensi siswa, dan tidak terisi lengkap setiap pertemuan |
Jika memiliki absensi siswa, dan terisi lengkap setiap pertemuan (100%) |
|
(<75%) |
(75% s.d <100%) |
||||
|
11. |
Buku Pegangan Guru |
Jika memiliki buku |
Jika memiliki buku |
Jika memiliki buku |
Jika memiliki buku |
|
-buku teks pelajaran |
-buku teks pelajaran |
-buku teks pelajaran |
-buku teks pelajaran |
||
|
|
-buku panduan guru |
-buku panduan guru |
-buku panduan guru |
||
|
|
|
-buku pengayaan |
-buku pengayaan |
||
|
|
|
|
-buku referensi |
||
|
|
|
|
-sumber belajar lain |
||
|
12 |
Buku Teks Siswa |
Jika memiliki buku teks siswa yang tidak sesuai dengan yang ditetapkan
oleh kemdikbud |
Jika memiliki buku teks siswa yang ditetapkan oleh mendikbud dan atau buku
teks muatan lokal, dengan ratio buku teks 1 eksemplar > 2 siswa |
Jika memiliki buku teks siswa yang ditetapkan oleh mendikbud dan atau buku
teks muatan lokal, dengan ratio buku teks 1 eksemplar /2 siswa |
Jika memiliki buku teks siswa yang ditetapkan oleh mendikbud dan atau buku
teks muatan lokal, dengan ratio buku teks 1 eksemplar/ siswa |
3. Supervisi Administrasi RPP
Nama Sekolah :
Nama Guru :
Kelas :
Mapel :
|
No |
Fokus Pengamatan |
Keterangan |
||||
|
1 |
2 |
3 |
4 |
Tdk Ada |
||
|
1 |
Identitas Sekolah |
|
|
|
|
|
|
2 |
Kompetensi Inti |
|
|
|
|
|
|
3 |
Kompetensi Dasar |
|
|
|
|
|
|
4 |
Indikator Pencapaian
Kompetensi |
|
|
|
|
|
|
5 |
Tujuan Pembelajaran |
|
|
|
|
|
|
6 |
Materi Pembelajaran |
|
|
|
|
|
|
7 |
Pendekatan, Model, dan
Metode |
|
|
|
|
|
|
8 |
Kegiatan Pembelajaran: |
|
|
|
|
|
|
|
a. Pendahuluan |
|
|
|
|
|
|
|
b. Kegiatan inti |
|
|
|
|
|
|
|
c. Penutup |
|
|
|
|
|
|
9 |
Penilaian Pembelajaran,
Remedial, dan Pengayaan |
|
|
|
|
|
|
|
a. Teknik penilaian |
|
|
|
|
|
|
|
b. Instrumen penilaian |
|
|
|
|
|
|
|
c. Pembelajaran,
remedial, dan pengayaan |
|
|
|
|
|
|
10 |
a. Media/alat |
|
|
|
|
|
|
|
b. Bahan |
|
|
|
|
|
|
|
c. Sumber belajar |
|
|
|
|
|
|
|
NILAI |
|
|
|
|
|
N= Jumlah Skor x 100 dibagi skor maksimal
4. Rubrik Supervisi Administrasi RPP
RUBRIK INSTRUMEN SUPERVISI AKADEMIK KEPALA SEKOLAH
ASPEK PENYUSUNAN PERENCANAAN PEMBELAJARAN (RPP)
|
No. |
Komponen |
1 |
2 |
3 |
4 |
|
1 |
Identitas Sekolah: SD 1. Nama Sekolah 2. Kelas/Semester 3. Tema/ Subtema 4. Pembelajaran ke- 5. Alokasi Waktu |
Memuat 2 aspek identitas
sekolah |
Memuat 3 aspek identitas
sekolah |
Memuat 4 aspek identitas
sekolah |
Memuat 5 aspek identitas sekolah |
|
|
SMP 1.
nama sekolah 2.
mata
pelajaran 3.
materi
pokok 4.
kelas dan semester 5.
alokasi waktu |
Memuat 2 aspek
identitas sekolah |
Memuat 3 aspek
identitas sekolah |
Memuat 4 aspek identitas sekolah |
Memuat 5 aspek
identitas sekolah |
|
|
SMA/SMK 1.
nama sekolah 2.
kelas/semester 3.
mata pelajaran 4.
materi pokok 5.
alokasi waktu 6.
Program Keahlian |
Memuat 2 aspek
identitas sekolah |
Memuat 3 aspek
identitas sekolah |
Memuat 4 aspek identitas sekolah |
Memuat 5 - 6 aspek identitas sekolah |
|
2 |
Kompetensi Inti: 1.
Mencakup KI 1, KI 2, KI
3, dan KI 4 2.
Menuliskan KI dengan lengkap dan benar |
Mencakup hanya KI 3 dan
KI 4 belum menuliskannya dengan
lengkap dan benar |
Mencakup hanya KI 3
dan KI 4 serta menuliskannya
dengan lengkap dan benar |
Mencakup KI 1, KI 2, KI
3, KI4 belum menuliskannya dengan
lengkap dan benar |
Mencakup KI 1, KI 2,
KI3, KI4 dan sudah menuliskannya dengan lengkap dan benar |
|
3 |
Kompetensi Dasar 1. Kompetensi Dasar (KD) mencakup sikap, pengetahuan, dan keterampilan
(khusus PPKn dan PABP) untuk mata pelajaran lain mencakup pengetahuan dan
keterampilan 2. Kompetensi Dasar dituliskan dengan lengkap dan benar |
Mencakup Kompetensi Dasar (KD) pengetahuan, dan
keterampilan (khusus PPKn dan PABP) untuk mata pelajaran lain mencakup
pengetahuan atau keterampilan dan menuliskannya kurang lengkap dan tidak
sesuai acuan |
Mencakup Kompetensi Dasar (KD) pengetahuan, dan
keterampilan (khusus PPKn dan PABP) untuk mata pelajaran lain mencakup pengetahuan
atau keterampilan dan menuliskannya dengan kurang lengkap dan
tidak sesuai acuan |
Mencakup Kompetensi Dasar (KD) sikap, pengetahuan,
dan keterampilan (khusus PPKn dan PABP) untuk mata pelajaran lain mencakup
pengetahuan dan keterampilan namun
menuliskannya kurang lengkap dan tidak sesuai acuan |
Mencakup Kompetensi Dasar (KD) sikap, pengetahuan,
dan keterampilan (khusus PPKn dan PABP) untuk mata pelajaran lain mencakup
pengetahuan dan keterampilan serta
menuliskannya dengan lengkap dan sesuai acuan |
|
4 |
Indikator Pencapaian
Kompetensi: 1. Menjabarkan IPK berdasarkan KD dari KI 3, KD dari KI 4, KD dari KI 1
dan KD dari KI 2 (khusus PPKn dan
PABP) sedangkan mata pelajaran lain KD dari KI 3 dan KD dari KI 4 2. Merumuskan indikator yang mencakup kompetensi pengetahuan,
keterampilan, dan sikap sesuai
dengan KD. 3. Menggunakan kata kerja operasional relevan
dengan KD yang dikembangkan. 4. Merumuskan indikator yang sesuai sebagai penanda ketercapaian KD. 5. IPK dari KD keterampilan memuat keterampilan abstrak dan/atau ketrampilan
konkret 6. IPK dari KD pengetahuan menggambarkan dimensi proses kognitif dan dimensi
pengetahuan meliputi faktual, konseptual, prosedura, dan/atau metakognitif 7. Merumuskan IPK secara lengkap
mencakup IPK Kunci, Penunjang dan Pengayaan |
Mencakup 1-2
aspek penulisan Indikator Pencapaian Kompetensi |
Mencakup 3-5 aspek penulisan Indikator Pencapaian
Kompetensi |
Mencakup 6 aspek
penulisan Indikator Pencapaian Kompetensi |
Mencakup 7 aspek
penulisan Indikator Pencapaian Kompetensi |
|
4 |
Tujuan Pembelajaran: 1. Tujuan realistik, dapat dicapai melalui proses pembelajaran 2. Relevan dengan KI, kompetensi dasar dan indikator 3. Tujuan pembelajaran dirumuskan satu atau lebih untuk setiap indikator pencapaian kompetensi 4. Mencakup pengembangan sikap, pengetahuan
dan keterampilan 5. Mengandung unsur proses dan hasil pembelajaran. 6. Mengandung Audience Behavior
Condition Degree (ABCD) 7. Karakter siswa secara eksplisit dirumuskan dalam tujuan pembelajaran 8. Mengintegrasikan nilai karakter melalui kegiatan literasi dan
pembelajaran abad 21 9. Dituangkan dalam bentuk deskripsi, memuat kompetensi yang hendak dicapai
oleh peserta didik 10. Tujuan pembelajaran dirumuskan untuk masing-masing
pertemuan. |
Mencakup 1-3
aspek penulisan Indikator tujuan pembelajaran |
Mencakup 4-7 aspek penulisan tujuan pembelajaran |
Mencakup 8-9 aspek
penulisan tujuan pembelajaran |
Mencakup 10 aspek
penulisan tujuan pembelajaran |
|
5 |
Materi Pembelajaran: 1. Materi sesuai dengan KD dan dikaitkan dengan pengetahuan lain yang
relevan, perkembangan IPTEK, sesuai kehidupan nyata. 2. Materi disusun secara sistematis (dari
mudah ke sulit, dari konkrit ke abstrak) 3. Materi menggambarkan keterpaduan antar mata pelajaran (tematik SD dan
mapel terpadu) 4. Memilih materi
pembelajaran reguler, remedial dan pengayaan
sesuai dengan kompetensi
yang dikembangkan. 5. Kedalaman materi sesuai dengan ketersediaan
waktu, dan perkembangan peserta didik. 6. Materi pembelajaran, memuat fakta, konsep, prinsip, dan prosedur yang
relevan, dan ditulis dalam bentuk butir-butir sesuai dengan rumusan indikator
ketercapaian kompetensi 7. Mengakomodasi muatan lokal dapat berupa keunggulan lokal, kearifan lokal,
kekinian dll yang sesuai dengan cakupan materi pada KD pengetahuan |
Mencakup 1-2 aspek penulisan materi pembelajaran |
Mencakup 3-4 aspek
penulisan materi pembelajaran |
Mencakup 5-6 aspek
penulisan materi pembelajaran |
Mencakup 7 aspek
penulisan materi pembelajaran |
|
7 |
Pendekatan, Model, Metode 1.
Memilih pendekatan
ilmiah dan/atau pendekatan lain yang relevan dengan karakteristik
masing-masing mata pelajaran 2.
Memilih
satu atau lebih model dan metode pembelajaran. 3.
Memilih model/metode pembelajaran aktif yang efektif dan efisien 4.
Sesuai dengan tujuan
pembelajaran 5.
Menggambarkan proses dan
pencapaian kompetensi |
Mencakup 1-2
aspek pemilihan pendekatan, model dan metode pembelajaran |
Mencakup 3 aspek
pemilihan pendekatan, model dan metode pembelajaran |
Mencakup 4 aspek
pemilihan pendekatan, model dan metode pembelajaran |
Mencakup 5 aspek
pemilihan pendekatan, model dan metode pembelajaran |
|
8 |
Kegiatan Pembelajaran: a. Pendahuluan: 1. Memuat aktivitas penyiapan fisik dan psikis siswa dengan sapaan, doa dan
pemberian salam 2. Memuat aktivitas penyampaian
kompetensi yang akan dicapai 3. Memuat aktivitas pengaitan materi pembelajaran dengan materi pembelajaran
sebelumnya 4. Memuat aktivitas pengajuan pertanyaan menantang untuk memotivasi 5. Memuat aktivitas penyampaian manfaat mempelajari materi pembelajaran 6. Memuat aktivitas penyampaian aspek yang akan dinilai selama proses
pembelajaran 7. Memuat aktivitas penyampaian rencana/langkah-langkah kegiatan (misalnya:
kerja individual, kerja kelompok, diskusi, melakukan observasi, dll.) 8. Memuat kegiatan penguatan karakter siswa dalam bentuk kegiatan brainstorming |
Mencakup 1-3 aspek kegiatan pendahuluan pembelajaran |
Mencakup 4-5 aspek kegiatan pendahuluan pembelajaran |
Mencakup 6-7 aspek kegiatan pendahuluan pembelajaran |
Mencakup 8 aspek kegiatan pendahuluan pembelajaran |
|
|
b. Kegiatan Inti: 1.
Menggambarkan tahapan
/sintaks yang jelas sesuai dengan model pembelajaran. 2.
Memuat rancangan pembelajaran
sesuai dengan kompetensi yang akan dicapai 3.
Memuat berbagai aktivitas
pengelolaan kelas secara individu, kelompok, dan klasikal 4.
Memuat kegiatan
implementasi PPK berbasis kelas 5.
Menggambarkan kemampuan
berliterasi. 6.
Menggambarkan proses
pembelajaran yang menimbulkan interaksi multi-arah, antar peserta didik,
interaksi peserta didik dengan guru, dan interaksi dengan
bahan/alat/lingkungan belajar 7.
Kegiatan pembelajarannya
mendidik dan dialogis yang bermuara pada berkembangnya karakter dan Higher Order Thinking Skills (HOTs) atau Keterampilan Berpikir Tingkat Tinggi peserta didik. 8.
Mengintegrasikan
keterampilan hidup abad 21 atau dikenal dengan
4C (critical thinking, creativity,
collaboration, communication) atau berpikir kritis, berkreasi,
berkolaborasi/bekerjasama, berkomunikasi dalam kegiatan pembelajaran. |
Mencakup 1-3 aspek kegiatan inti dalam pembelajaran |
Mencakup 4-5 aspek kegiatan inti dalam pembelajaran |
Mencakup 6-7 aspek kegiatan inti dalam pembelajaran |
Mencakup 8 aspek kegiatan inti dalam pembelajaran |
|
|
c. Penutup: 1. Memuat aktivitas siswa untuk menyimpulkan atau merangkum materi
pembelajaran 2. Memuat aktivitas siswa untuk
merefleksi proses dan materi pembelajaran 3. Memuat aktivitas tindak lanjut,
khusus bagi peserta didik yang membutuhkan pelayanan khusus diberikan bantuan
psiko-edukasi, dan remedial / pengayaan; 4. Memuat aktivitas siswa untuk
penumbuhan nilai karakter(doa, menyanyikan lagu wajib, lagu daerah,
menguatkan kembali sikap spiritual dan sosial) |
Mencakup 1 aspek kegiatan penutup dalam pembelajaran |
Mencakup 2 aspek kegiatan penutup dalam pembelajaran |
Mencakup 3 aspek kegiatan penutup dalam pembelajaran |
Mencakup 4 aspek kegiatan penutup dalam pembelajaran |
|
9 |
Penilaian Pembelajaran, Remedial, dan Pengayaan: a. Tehnik Penilaian 1. Mencantumkan teknik penilaian yang sesuai dengan
indikator untuk semua aspek penilaian mencakup ranah pengetahuan, keterampilan, dan /atau sikap. 2. Mencantumkan tehnik penilaian untuk pembelajaran
reguler, remedial, dan pengayaan. 3. Mencantumkan tehnik penilaian untuk
pembelajaran remedial. 4. Mencantumkan tehnik penilaian untuk pembelajaran
pengayaan. |
Mencakup 1 aspek penulisan tehnik penilaian |
Mencakup 2 aspek penulisan tehnik penilaian |
Mencakup 3 aspek penulisan tehnik penilaian |
Mencakup 4 aspek penulisan tehnik penilaian |
|
|
b. Instrumen Penilaian 1. Instrumen penilaian mencakup aspek
sikap, pengetahuan, dan keterampilan 2. Memuat kisi-kisi instrumen penilaian untuk penilaian aspek sikap,
pengetahuan, dan keterampilan (untuk pengetahuan dan keterampilan dilengkapi
dengan pedoman penskoran dan/atau rubrik) 3. Memuat instrumen untuk penilaian
aspek sikap, pengetahuan, dan keterampilan. 4. Memuat instrumen untuk
pembelajaran remedial dan Pengayaan. |
Mencakup 1 aspek penulisan instrumen penilaian |
Mencakup 2 aspek penulisan instrumen penilaian |
Mencakup 3 aspek penulisan instrumen penilaian |
Mencakup 4 aspek penulisan instrumen penilaian |
|
|
c. Pembelajaran remedial dan pengayaan 1. Memuat penilaian pembelajaran regular yang sesuai indikator 2. Memuat penilaian pembelajaran remedial yang sesuai dengan indikator 3. Memuat penilaian pembelajaran pengayaan yang sesuai dengan indikator 4. Memuat pedoman pelaksanaan penilaian pembelajaran remedial dan pengayaan. |
Mencakup 1 aspek penulisan penilaian pada
pembelajaran regular, remedial dan pengayaan. |
Mencakup 2 aspek penulisan penilaian pada
pembelajaran regular, remedial dan pengayaan. |
Mencakup 3 aspek penulisan penilaian pada
pembelajaran regular, remedial dan pengayaan. |
Mencakup 4 aspek
penulisan penilaian pada pembelajaran regular, remedial dan pengayaan. |
|
10 |
Media/Alat, Bahan, dan
Sumber Belajar |
|
|
|
|
|
|
a. Media/alat: 1. Memuat jenis media/alat yang akan digunakan 2. Memanfaatkan media/alat sesuai dengan indikator dan karakteristik
peserta didik serta kondisi
sekolah. 3. Memanfaatkan media/alat untuk mewujudkan pembelajaran dengan
pendekatan saintifik atau model
memadai. 4. Memilih media/alat untuk menyampaikan pesan
yang menarik dan variatif. |
Mencakup 1 aspek pemilihan media/alat pembelajaran |
Mencakup 2 aspek pemilihan media/alat pembelajaran |
Mencakup 3 aspek pemilihan media/alat pembelajaran |
Mencakup 4 aspek pemilihan media/alat pembelajaran |
|
|
b. Bahan: 1. Memuat jenis bahan yang akan digunakan
2. Memanfaatkan bahan sesuai dengan indikator dan karakteristik
peserta didik serta kondisi
sekolah. 3. Memanfaatkan bahan untuk mewujudkan pembelajaran dengan
pendekatan saintifik atau model
memadai. 4. Memilih bahan untuk menyampaikan pesan
yang menarik dan variatif. |
Mencakup 1 aspek pemilihan bahan pembelajaran |
Mencakup 2 aspek pemilihan bahan pembelajaran |
Mencakup 3 aspek pemilihan bahan pembelajaran |
Mencakup 4 aspek pemilihan bahan pembelajaran |
|
|
c. Sumber: 1.
Mendukung pencapaian
kompetensi dan pembelajaran aktif dengan pendekatan ilmiah 2.
Sesuai dengan
karakterisitik peserta didik 3.
Sumber belajar yang
digunakan mencakup multimoda antara lain bahan cetak, elektronik, alam dan
sumber belajar lainnya 4.
Memanfaatkan lingkungan alam
dan/atau sosial 5.
Menggunakan buku teks pelajaran dari pemerintah (Buku
Peserta didik dan Buku
Guru). 6.
Merujuk materi-materi yang diperoleh melalui perpustakaan |
Mencakup 1-2 aspek pemilihan sumber belajar |
Mencakup 3-4 aspek pemilihan sumber belajar |
Mencakup 5 aspek pemilihan sumber belajar |
Mencakup 6 aspek pemilihan sumber belajar |
KETERANGAN:
RUBRIK Komponen
nomor 4, 8 dan 9 (warna biru muda) dapat
digunakan untuk RPP sesuai dengan Surat Edaran Mendikbud No. 14 tahun
2019.
5. Supervisi Administrasi Proses Pembelajaran
Nama Sekolah :
Nama Guru :
Kelas :
Mapel :
|
No |
Fokus Pengamatan |
Keterangan |
||||
|
1 |
2 |
3 |
4 |
Tdk Ada |
||
|
A. Kegiatan Pendahuluan |
|
|||||
|
1 |
Melakukan
apersepsi dan motivasi |
|
|
|
|
|
|
2 |
Menyiapkan
fisik dan psikis peserta dalam mengawali kegiatan pembelajaran |
|
|
|
|
|
|
3 |
Mengaitkan
materi pembelajaran sekarang dengan pengalaman peserta didik dalam perjalanan
menuju sekolah atau dengan tema sebelumnya |
|
|
|
|
|
|
4 |
Mengajukan
pertanyaan yang ada keterkaitan dengan tema yang dibelajarkan |
|
|
|
|
|
|
5 |
Mengajak
peserta didik berdinamika melakukan sesuatu kegiatan yang terkait dengan
materi |
|
|
|
|
|
|
B. Kegiatan
Inti |
|
|||||
|
B1 |
Guru menguasai
materi yang diajarkan |
|
||||
|
1 |
Kemampuan
menyesuaikan materi dengan tujuan pembelajaran |
|
|
|
|
|
|
2 |
Kemampuan
mengaitkan materi dengan pengetahuan lain yang diintegrasikan secara relavan
dengan perkembangan, Iptek, dan kehidupan nyata |
|
|
|
|
|
|
3 |
Menyajikan
materi dalam tema secara sistematis dan gradasi (dari yang mudah ke sulit,
dari konkret ke abstrak) |
|
|
|
|
|
|
B2 |
Guru menerapkan
strategi pembelajaran yang mendidik |
|
||||
|
4 |
Melaksanakan
pembelajaran sesuai dengan kompetensi yang akan dicapai |
|
|
|
|
|
|
5 |
Melakukan
pembelajaran secara urut |
|
|
|
|
|
|
6 |
Menguasai kelas
dengan baik |
|
|
|
|
|
|
B3 |
Guru menerapkan
strategi pembelajaran yang mendidik |
|
||||
|
7 |
Menyajikan
topik atau materi yang mendorong peserta didik melakukan kegiatan mengamati |
|
|
|
|
|
|
8 |
Memancing
peserta didik untuk bertanya |
|
|
|
|
|
|
9 |
Menyajikan
kegiatan yang mendorong peserta didik untuk mengumpulkan informasi atau data |
|
|
|
|
|
|
10 |
Menyajikan
kegiatan yang mendorong peserta didik untuk mengasosiasikan/ mengolah
informasi |
|
|
|
|
|
|
11 |
Menyajikan
kegiatan yang mendorong peserta didik untuk terampil mengomunikasikan hasil
secara lisan maupun tertulis |
|
|
|
|
|
|
B4 |
Aspek yang
diamati |
|
||||
|
12 |
Memancing
peserta didik untuk bertanya |
|
|
|
|
|
|
13 |
Menyajikan
kegiatan yang mendorong peserta didik untuk mengumpulkan informasi/data |
|
|
|
|
|
|
14 |
Menyajikan
kegiatan yang mendorong peserta didik untuk mengasosiasikan/ mengolah informasi |
|
|
|
|
|
|
15 |
Menyajikan
kegiatan yang mendorong peserta didik untuk terampil mengomunikasikan hasil
secara lisan maupun tertulis |
|
|
|
|
|
|
B5 |
Guru
melaksanakan penilaian autentik |
|
||||
|
16 |
Mengamati sikap
dan perilaku peserta didik dalam mengikuti pelajaran |
|
|
|
|
|
|
17 |
Melakukan
penilaian keterampilan peserta didik dalam melakukan aktivitas
individu/kelompok |
|
|
|
|
|
|
18 |
Mendokumentasikan
hasil pengamatan sikap perilaku dan keterampilan peserta didik |
|
|
|
|
|
|
B6 |
Guru
memanfaatkan sumber belajar/media dalam pembelajaran |
|
||||
|
19 |
Menunjukkan
keterampilan dalam pemanfaatan sumber belajar |
|
|
|
|
|
|
20 |
Menunjukkan
keterampilan dalam penggunaan media pembelajaran |
|
|
|
|
|
|
21 |
Menghasilkan
media pembelajaran yang menarik |
|
|
|
|
|
|
22 |
Melibatkan
peserta didik dalam pemanfaatan sumber belajar |
|
|
|
|
|
|
23 |
Melibatkan
peserta didik dalam pemanfaatan media pembelajaran |
|
|
|
|
|
|
B7 |
Guru memicu
dan/atau memelihara keterlibatan peserta didik dalam pembelajaran |
|
||||
|
24 |
Menumbuhkan
partisipasi aktif peserta didik melalui interaksi guru, peserta didik, dan
sumber belajar |
|
|
|
|
|
|
25 |
Merespons
positif partisipasi peserta didik |
|
|
|
|
|
|
26 |
Menunjukkan
sikap terbuka terhadap respons peserta didik. |
|
|
|
|
|
|
27 |
Menunjukkan
hubungan pribadi yang kondusif |
|
|
|
|
|
|
28 |
Menumbuhkan
keceriaan dan antusiasme peserta didik dalam pembelajaran |
|
|
|
|
|
|
B8 |
Guru
menggunakan bahasa yang benar dan tepat dalam pembelajaran |
|
||||
|
29 |
Menggunakan
bahasa lisan secara jelas dan lancar |
|
|
|
|
|
|
30 |
Menggunakan
bahasa tulis yang baik dan benar |
|
|
|
|
|
|
31 |
Menyampaikan
pesan dan gaya yang sesuai |
|
|
|
|
|
|
C. Kegiatan Penutup |
|
|||||
|
C1 |
Guru mengakhiri
pembelajaran dengan efektif |
|
||||
|
1 |
Melakukan
refleksi secara efektif |
|
|
|
|
|
|
2 |
Memberikan
tindak lanjut |
|
|
|
|
|
|
|
NILAI |
|
|
|
|
|
N= Jumlah Skor x 100 dibagi skor maksimal
6. Rubrik Supervisi Administrasi Proses Pembelajaran
|
No. |
|
SKOR |
||||
|
1 |
2 |
3 |
4 |
|||
|
A |
Kegiatan Pendahuluan |
|||||
|
|
1 |
Melakukan apersepsi dan motivasi |
Teramati tidak adanya kegiatan apersepsi dan
motivasi |
Teramati adanya kegiatan apersepsi atau
motivasi,namun kurang maksimal/hanya sepintas lalu |
Teramati adanya kegiatan apersepsi atau
motivasi |
Teramati adanya kegiatan apersepsi dan motivasi |
|
|
2 |
Menyiapkan fisik dan psikis peserta dalam
mengawali kegiatan pembelajaran |
Teramati 1 diantara 4 kegiatan berikut : |
Teramati 2 diantara 4 kegiatan berikut : |
Teramati 3 diantara 4 kegiatan berikut : |
Teramati 4 kegiatan berikut : |
|
|
3 |
Mengaitkan materi pembelajaran sekarang dengan
pengalaman peserta didik dalam perjalanan menuju sekolah atau dengan tema
sebelumnya |
Teramati tidak adanya kegiatan mengaitkan materi
pembelajaran sekarang dengan pengalaman peserta didik dalam perjalanan menuju
sekolah atau tema sebelumnya |
Teramati adanya kegiatan mengaitkan materi
pembelajaran sekarang dengan pengalaman peserta didik dalam perjalanan menuju
sekolah atau tema sebelumnya, namun kurang maksimal/hanya sepintas lalu |
Teramati adanya kegiatan mengaitkan materi
pembelajaran sekarang dengan pengalaman peserta didik dalam perjalanan menuju
sekolah atau tema sebelumnya |
Teramati adanya kegiatan mengaitkan materi
pembelajaran sekarang dengan pengalaman peserta didik dalam perjalanan menuju
sekolah dan tema sebelumnya |
|
|
4 |
Mengajukan pertanyaan yang ada |
Teramati 1 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 2 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 3 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 4 hal
berikut : |
|
|
5 |
Mengajak peserta didik berdinamika melakukan
suatu kegiatan yang terkait dengan materi |
Teramati tidak ada kegiatan yang mengajak
peserta didik berdinamika melakukan suatu kegiatan yang terkait dengan materi |
Teramati ada kegiatan yang mengajak peserta
didik berdinamika melakukan suatu kegiatan kurang terkait dengan materi |
Teramati ada kegiatan yang mengajak sebagian
kecil peserta didik berdinamika melakukan suatu kegiatan terkait dengan
materi |
Teramati ada kegiatan yang mengajak sebagian
besar peserta didik berdinamika melakukan suatu kegiatan terkait dengan
materi |
|
B |
Kegiatan Inti |
|||||
|
|
1. Guru menguasai materi yang diajarkan |
|||||
|
|
a |
Kemampuan menyesuaikan materi dengan tujuan
pembelajaran |
Teramati 1 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 2 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 3 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 4 hal berikut : |
|
|
b |
Kemampuan mengaitkan materi dengan pengetahuan
lain yang diintegrasikan secara relavan dengan perkembangan, Iptek, dan
kehidupan nyata |
Teramati 1 diantara 4 kegiatan berikut : |
Teramati 2 diantara 4 kegiatan berikut : |
Teramati 3 diantara 4 kegiatan berikut : |
Teramati 4 kegiatan berikut : |
|
|
c |
Menyajikan materi dalam tema secara sistematis
dan gradasi (dari yang mudah ke sulit, dari konkret ke abstrak) |
Teramati 1 diantara 4 kegiatan berikut : |
Teramati 2 diantara 4 kegiatan berikut : |
Teramati 3 diantara 4 kegiatan berikut : |
Teramati 4 kegiatan berikut : |
|
|
2. Guru menerapkan strategi pembelajaran yang
mendidik |
|||||
|
|
a |
Melaksanakan pembelajaran sesuai dengan
kompetensi yang akan dicapai |
Teramati 1 diantara 4 kegiatan berikut : |
Teramati 2 diantara 4 kegiatan berikut : |
Teramati 3 diantara 4 kegiatan berikut : |
Teramati 4 kegiatan berikut : |
|
|
b |
Melakukan pembelajaran secara urut |
Teramati 1 diantara 4 kegiatan berikut : |
Teramati 2 diantara 4 kegiatan berikut : |
Teramati 3 diantara 4 kegiatan berikut : |
Teramati 4 kegiatan berikut : |
|
|
c |
Menguasai kelas dengan baik |
Teramati 1 diantara 4 kegiatan berikut : |
Teramati 2 diantara 4 kegiatan berikut : |
Teramati 3 diantara 4 kegiatan berikut : |
Teramati 4 kegiatan berikut : |
|
|
d |
Melaksanakan pembelajaran yang bersifat
kontekstual |
Teramati 1 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 2 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 3 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 4 hal berikut : |
|
|
e |
Melaksanakan pembelajaran yang memungkinkan
tumbuhnya kebiasaan positif (nurturant effect) |
Teramati 1 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 2 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 3 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 4 hal berikut : |
|
|
f |
Melaksanakan pembelajaran sesuai dengan alokasi
waktu yang direncanakan |
Teramati 1 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 2 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 3 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 4 hal berikut : |
|
|
3.
Guru menerapkan pendekatan saintifik |
|||||
|
|
a |
Menyajikan topik atau materi yang mendorong peserta
didik melakukan kegiatan mengamati |
Teramati 1 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 2 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 3 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 4 hal berikut : |
|
|
b |
Memancing peserta didik untuk bertanya |
Teramati 1 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 2 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 3 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 4 hal berikut : |
|
|
c |
Menyajikan kegiatan yang mendorong peserta
didik untuk mengumpulkan informasi atau data |
Teramati 1 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 2 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 3 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 4 hal berikut : |
|
|
d |
Menyajikan kegiatan yang mendorong peserta didik untuk mengasosiasikan/
mengolah informasi |
Teramati 1 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 2 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 3 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 4 hal berikut : |
|
|
e |
Menyajikan kegiatan yang mendorong peserta
didik untuk terampil mengomunikasikan hasil secara lisan maupun tertulis |
Teramati 1 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 2 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 3 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 4 hal berikut : |
|
|
4. Aspek yang diamati |
|
|
|
|
|
|
|
a |
Memancing peserta didik untuk bertanya |
Teramati 1 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 2 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 3 diantara 4 hal berikut : |
Teramati
4 hal berikut : |
|
|
b |
Menyajikan kegiatan yang mendorong |
Teramati 1 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 2 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 3 diantara 4 hal berikut : |
Teramati
4 hal berikut : |
|
|
c |
Menyajikan kegiatan yang mendorong peserta
didik untuk mengasosiasikan/ mengolah informasi |
Teramati 1 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 2 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 3 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 4 hal berikut : |
|
|
d |
Menyajikan kegiatan yang mendorong peserta
didik untuk terampil mengomunikasikan hasil secara lisan |
Teramati 1 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 2 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 3 diantara 4 hal berikut : |
Teramati
4 hal berikut : |
|
|
5. Guru melaksanakan penilaian autentik |
|||||
|
|
a |
Mengamati sikap dan perilaku peserta didik
dalam mengikuti pelajaran |
Teramati 1 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 2 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 3 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 4 hal berikut : |
|
|
b |
Melakukan penilaian keterampilan peserta didik
dalam melakukan aktivitas individu/kelompok |
Teramati 1 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 2 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 3 diantara 4 hal berikut : |
Teramati
4 hal berikut : |
|
|
c |
Mendokumentasikan hasil pengamatan sikap
perilaku dan keterampilan peserta didik |
Teramati 1 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 2 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 3 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 4 hal berikut : |
|
|
6. Guru memanfaatkan sumber belajar/media dalam
pembelajaran |
|||||
|
|
a |
Menunjukkan keterampilan dalam pemanfaatan
sumber belajar |
Teramati 1
diantara 4 hal berikut : |
Teramati 1
diantara 4 hal berikut : |
Teramati 1
diantara 4 hal berikut : |
Teramati 1
diantara 4 hal berikut : |
|
|
b |
Menunjukkan keterampilan dalam penggunaan media
pembelajaran |
Teramati 1
diantara 4 hal berikut : |
Teramati 1
diantara 4 hal berikut : |
Teramati 1
diantara 4 hal berikut : |
Teramati 1
diantara 4 hal berikut : |
|
|
c |
Menghasilkan media pembelajaran yang menarik |
Teramati 1
diantara 4 hal berikut : |
Teramati 1
diantara 4 hal berikut : |
Teramati 1
diantara 4 hal berikut : |
Teramati 1
diantara 4 hal berikut : |
|
|
d |
Melibatkan peserta didik dalam pemanfaatan
sumber belajar |
Teramati 1
diantara 4 hal berikut : |
Teramati 1
diantara 4 hal berikut : |
Teramati 1
diantara 4 hal berikut : |
Teramati 1
diantara 4 hal berikut : |
|
|
e |
Melibatkan peserta didik dalam pemanfaatan
media pembelajaran |
Teramati 1
diantara 4 hal berikut : |
Teramati 1
diantara 4 hal berikut : |
Teramati 1
diantara 4 hal berikut : |
Teramati 1
diantara 4 hal berikut : |
|
|
7. Guru memicu dan/atau memelihara keterlibatan
peserta didik dalam |
|||||
|
|
a |
Menumbuhkan partisipasi aktif peserta |
Teramati 1 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 1 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 1 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 1 diantara 4 hal berikut : |
|
|
b |
Merespons positif partisipasi peserta didik |
Teramati 1
diantara 4 hal berikut : |
Teramati 1
diantara 4 hal berikut : |
Teramati 1
diantara 4 hal berikut : |
Teramati 1
diantara 4 hal berikut : |
|
|
c |
Menunjukkan sikap terbuka terhadap respons
pesera didik. |
Teramati 1 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 1
diantara 4 hal berikut : |
Teramati 1
diantara 4 hal berikut : |
Teramati 1
diantara 4 hal berikut : |
|
|
d |
Menunjukkan hubungan pribadi yang kondusif |
Teramati 1 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 1 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 1 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 1 diantara 4 hal berikut : |
|
|
e |
Menumbuhkan keceriaan dan antusiasme peserta
didik dalam pembelajaran |
Teramati 1 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 1 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 1 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 1 diantara 4 hal berikut : |
|
|
8. Guru menggunakan bahasa yang benar dan tepat
dalam pembelajaran |
|||||
|
|
a |
Menggunakan bahasa lisan secara jelas dan
lancar |
Teramati 1 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 1 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 1 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 1 diantara 4 hal berikut : |
|
|
b |
Menggunakan bahasa tulis yang baik dan benar |
Teramati 1 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 1 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 1 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 1 diantara 4 hal berikut : |
|
|
c |
Menyampaikan pesan dan gaya yang sesuai |
Teramati 1 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 1 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 1 diantara 4 hal berikut : |
Teramati 1 diantara 4 hal berikut : |
|
C |
Kegiatan Penutup |
|||||
|
|
1. Guru mengakhiri pembelajaran dengan efektif |
|||||
|
|
a |
Melakukan
refleksi secara efektif |
Teramati 1 diantara 4 kegiatan berikut : |
Teramati 1 diantara 4 kegiatan berikut : |
Teramati 1 diantara 4 kegiatan berikut : |
Teramati 1 diantara 4 kegiatan berikut : |
|
|
b |
Memberikan
tindak lanjut |
Teramati 1 diantara 4 kegiatan berikut : |
Teramati 1 diantara 4 kegiatan berikut : |
Teramati 1 diantara 4 kegiatan berikut : |
Teramati 1 diantara 4 kegiatan berikut : |
7. Format atau Isntrumen Supervisi Penilaian
Nama Sekolah :
Nama Guru :
Kelas :
Mapel :
|
No |
Fokus Pengamatan |
Keterangan |
||||
|
1 |
2 |
3 |
4 |
Tdk Ada |
||
|
1 |
Buku
Nilai |
|
|
|
|
|
|
|
Melakukan
Tes : |
|
||||
|
2 |
a.
Penilaian Harian (PH) |
|
|
|
|
|
|
3 |
b.
Penilaian Tengah Semester (PTS) |
|
|
|
|
|
|
4 |
c.
Penilaian Akhir Semester (PAS) |
|
|
|
|
|
|
5 |
d.
Penilaian Akhir Tahun (PAT) |
|
|
|
|
|
|
|
Menggunakan
Penilaian Pengetahuan |
|
||||
|
6 |
a.
Penilaian Pengetahuan : Tes tulis |
|
|
|
|
|
|
7 |
b.
Penilaian Pengetahuan: Tes lisan |
|
|
|
|
|
|
8 |
c.
Penilaian Pengetahuan: Penugasan |
|
|
|
|
|
|
9 |
e. Pengolahan
Nilai Pengetahuan |
|
|
|
|
|
|
10 |
f. Deskripsi Nilai Pengetahuan |
|
|
|
|
|
|
|
Menggunakan
Penilaian Keterampilan |
|
||||
|
11 |
a.
Penilaian Keterampilan (Unjuk kerja/praktik/kinerja/projek/produk/protofolio) |
|
|
|
|
|
|
12 |
b.
Pengolahan Nilai Keterampilan |
|
|
|
|
|
|
13 |
c. Deskripsi
Nilai Keterampilan |
|
|
|
|
|
|
|
Menggunakan
Penilaian Sikap |
|
||||
|
14 |
a.
Penilaian Sikap (observasi/penilaian diri/penilaian antar peserta didik) |
|
|
|
|
|
|
15 |
b.
Pengolahan Nilai Sikap |
|
|
|
|
|
|
16 |
c.
Deskripsi Nilai Sikap |
|
|
|
|
|
|
17 |
Remedial |
|
|
|
|
|
|
18 |
Pengayaan |
|
|
|
|
|
|
19 |
Analisis
PH, PTS, PAS, dan PAT |
|
|
|
|
|
|
10 |
Bank Soal |
|
|
|
|
|
|
|
NILAI |
|
|
|
|
|
N= Jumlah Skor x 100 dibagi skor maksimal
8. Rubrik Supervisi Penilaian
|
No |
Fokus Pengamatan |
Skor |
||||
|
1 |
2 |
3 |
4 |
|||
|
1. |
Buku Nilai |
Jika tersedia buku nilai, tetapi tidak diisi |
Jika tersedia buku nilai, tidak
diisi lengkap komponen identitas,nilai tugas, nilai PH, nilai PTS, PAS |
Jika tersedia buku nilai, tidak
diisi lengkap komponen identitas,nilai tugas, nilai PH, nilai PTS, PAS dan
mencakup ranah pengetahuan, ketrampilan , sikap |
Jika tersedia buku nilai, diisi lengkap komponen identitas,nilai tugas,
nilai PH, nilai PTS, PAS dan mencakup ranah pengetahuan, ketrampilan , sikap |
|
|
2. |
Penilaian Harian |
Jika dilakukan setiap selesai lebih dari satu KD/ tema, tidak
terjadwal dalam program semester |
Jika dilakukan setiap selesai satu KD/ tema, tidak terjadwal dalam
program semester, direkam dalam buku nilai |
Jika dilakukan setiap selesai satu KD/ tema, tidak terjadwal dalam
program semester, direkam dalam buku nilai |
Jika dilakukan setiap selesai satu KD/ tema, terjadwal dalam program
semester, direkam dalam buku nilai |
|
|
3. |
Penilaian Tengah Semester |
Jika dilakukan pada tengah semester, tidak terjadwal dalam
kalender, program semeter/program tahunan |
Jika dilakukan pada tengah semester, terjadwal dalam kalender, program
semester/program tahunan |
Jika dilakukan pada tengah semester, terjadwal dalam kalender, program
semeter/program tahunan, instrumen dirakit terintegrasi dari KD-KD/tema yang
sudah tuntas |
Jika dilakukan pada tengah semester, terjadwal dalam kalender, program
semeter/program tahunan, instrumen dirakit terintegrasi dari KD-KD/tema yang
sudah tuntas dengan mempertimbangkan Urgensi, Kontinu, Relevansi &
Keterpakaian |
|
|
4. |
Penilaian Akhir Semester |
Jika dilakukan pada Akhir semester, tidak terjadwal dalam
kalender, program semeter/program tahunan |
Jika dilakukan pada akhir
semester, terjadwal dalam kalender, program semeter/program tahunan |
Jika dilakukan pada akhir
semester, terjadwal dalam kalender, program semeter/program tahunan,
instrumen dirakit terintegrasi dari KD-KD/tema yang sudah tuntas |
Jika dilakukan pada akhir semester, terjadwal dalam kalender, program
semeter/program tahunan, instrumen dirakit terintegrasi dari KD-KD/tema yang
sudah tuntas dengan mempertimbangkan Urgensi, Kontinu, Relevansi &
Keterpakaian |
|
|
5. |
Penilaian Akhir Tahun |
Jika dilakukan pada Akhir tahun, tidak terjadwal dalam kalender,
program semeter/program tahunan |
Jika dilakukan pada akhir tahun,
terjadwal dalam kalender, program semeter/program tahunan |
Jika dilakukan pada akhir tahun,
terjadwal dalam kalender, program semeter/program tahunan, instrumen dirakit
terintegrasi dari KD-KD/tema yang sudah tuntas |
Jika dilakukan pada akhir tahun, terjadwal dalam kalender, program
semeter/program tahunan, instrumen dirakit terintegrasi dari KD-KD/tema yang
sudah tuntas dengan mempertimbangkan Urgensi, Kontinu, Relevansi &
Keterpakaian |
|
|
6. |
Penilaian Pengetauan (Tes Tulis) |
Jika ada soal tetapi sesuai kaidah penulisan soal, bentuk soal tidak
bervariasi antara PG, menjodohkan,
uraian dan pedoman penskoran |
Jika soal tidak sesuai
kaidah penulisan soal, bentuk soal
bervariasi antara PG,
menjodohkan, uraian dan pedoman penskoran |
Jika soal sesuai kaidah penulisan
soal, bentuk soal bervariasi antara
PG, menjodohkan, uraian dan pedoman penskoran |
Jika soal sesuai kaidah penulisan
soal, bentuk soal bervariasi antara PG,
menjodohkan, uraian dan pedoman penskoran |
|
|
7. |
Penilaian Pengetahuan (Tes Lisan) |
Jika ada pedoman test |
Jika ada pedoman test, merangsang
siswa untuk mengkonstruksi jawaban sendiri |
Jika ada pedoman test, merangsang
siswa untuk mengkonstruksi jawaban sendiri, ada pedoman waktu |
Jika ada pedoman test, merangsang
siswa untuk mengkonstruksi jawaban sendiri, ada pedoman waktu, dari
pertanyaan sederhana ke komplek |
|
|
8. |
Penilaian Pengetahuan (Penugasan) |
Jika dikerjakan individu/kelompok |
Jika dikerjakan individu/kelompok, ada daftar perintah |
Jika dikerjakan individu/kelompok, ada daftar perintah, variasi tugas sesuai dengan KD |
Jika dikerjakan individu/kelompok, ada daftar perintah, variasi tugas
sesuai dengan KD, mendorong perilaku kreatif siswa |
|
|
9. |
Pengolahan Nilai Pengetahuan |
Jika NILAI AKHIR (NA) diperoleh dari NPAS saja |
Jika NILAI AKHIR (NA) diperoleh dari nilai tertinggi dari
NPH, NPTS atau NPAS |
Jika dirata-rata setiap PH menjadi
NILAI PENILAIAN HARIAN (NPH), untuk NILAI AKHIR (NA) diperoleh dari
rata NPH + NPTS+NPAS |
Jika dirata-rata setiap PH menjadi
NILAI PENILAIAN HARIAN (NPH), untuk NILAI AKHIR (NA) diperoleh dari
rata NPH + NPTS+NPAS, ada kaidah
tertentu dimana bobot NPH harus lebih tinggi dibandingkan NPTS dan NPAS |
|
|
10. |
Deskripsi Nilai Pengetahuan |
Jika deskripsi tidak dapat menunjukan kompetensi spesifik (KD
menonjol) |
Jika deskripsi dapat menunjukan kompetensi spesifik (KD menonjol) ,
bahasanya tidak mudah dipahami |
Jika deskripsi dapat menunjukan kompetensi spesifik (KD menonjol) ,
bahasanya mudah dipahami |
Jika deskripsi dapat menunjukan kompetensi spesifik (KD menonjol) ,
bahasanya mudah dipahami dan membangun motivasi belajar anak (KD rendah) |
|
|
11. |
Penilaian Keterampilan (Unjuk kerja/praktik/kinerja/projek/produk/protofolio) |
Jika dikerjakan berdasarkan penilaian terhadap setiap KD pada KI 4 yang
disesuaikandengankarakteristikdantuntutankompetensipadasebuah KD. Melalui
produk. |
Jika dikerjakan berdasarkan penilaian terhadap setiap KD pada KI 4 yang
disesuaikandengankarakteristikdantuntutankompetensipadasebuah KD. Melalui
produk, dan Praktek. |
Jika dikerjakan berdasarkan penilaian terhadap setiap KD pada KI 4 yang
disesuaikandengankarakteristikdantuntutankompetensipadasebuah KD. Melalui produk,
Praktek dan Proyek |
Jikadikerjakan berdasarkan penilaian terhadap setiap KD pada KI 4yang
disesuaikandengankarakteristikdantuntutankompetensipadasebuah KD. Melalui
produk, Praktek,Proyek dan potrtofolio |
|
|
12 |
Pengolahan Nilai Ketrampilan |
Jika berdasarkan rata-rata skorakhirkeseluruhan KD keterampilan yang
dibulatkankebilanganbulatterdekat dan diberikan predikat saja |
Jika berdasarkan rata-rata skorakhirkeseluruhan KD keterampilan yang
dibulatkankebilanganbulatterdekat dan diberikan predikat, ada beberapa KD 4
penilaiannya dilakukan dgn teknik yg sama skor akhir adalah skor optimum, |
Jika berdasarkan rata-rata skorakhirkeseluruhan KD keterampilan yang
dibulatkankebilanganbulatterdekat dan diberikan predikat, ada beberapa KD 4
penilaiannya dilakukan dgn teknik yg sama skor akhir adalah skor optimum,
salah satu KD penilaiannya dilakukan 3 (tiga) kali tetapidenganteknik yang
berbedaskorakhirrata-rata dari yang diperolehmelaluiteknik yang
berbedatersebut, |
Jika berdasarkan rata-rata skorakhirkeseluruhan KD keterampilan yang
dibulatkankebilanganbulatterdekat dan diberikan predikat, ada beberapa KD 4
penilaiannya dilakukan dgn teknik yg sama skor akhir adalah skor optimum,
salah satu KD penilaiannya dilakukan 3 (tiga) kali tetapidenganteknik yang
berbedaskorakhirrata-rata dariyang diperolehmelaluiteknik yang
berbedatersebut, deskripsi atas capaian KD ke dlm raport berdasarkan
rata-rata nilai optimum yang di dapat |
|
|
13 |
Deskripsi Nilai Ketrampilan |
Jika deskripsi tidak dapat
menunjukan kompetensi spesifik |
Jika deskripsi dapat menunjukan kompetensi spesifik (KD menonjol) ,
bahasanya tidak mudah dipahami |
Jika deskripsi dapat menunjukan kompetensi spesifik (KD menonjol) ,
bahasanya mudah dipahami |
Jika deskripsi dapat menunjukan kompetensi spesifik (KD menonjol) , bahasanya
mudah dipahami dan membangun motivasi belajar anak (KD rendah) |
|
|
14 |
Penilaian Sikap (observasi/penilaian
diri/penilaian antar peserta didik) |
Jika penilaian dilakukan sesuai KI
1 dan KI 2, memuat 1 komponen penilaian sikap spiritual dan
penilaian sikap social, penilaian dilakukan dengan teknik observasi saja |
Jika penilaian dilakukan sesuai KI
1 dan KI 2, memuat 1 komponen penilaian sikap spiritual dan penilaian sikap
social, penilaian dilakukan dengan teknik observasi,. Wawancara Dan penilaian
diri |
Jika penilaian dilakukan sesuai KI
1 dan KI 2, memuat 2 komponen
penilaian sikap spiritual dan penilaian sikap social, penilaian dilakukan
dengan teknik observasi, wawancara,. Dan penilaian diri. |
Jika penilaian dilakukan sesuai KI 1 dan KI 2, memuat 2 komponen penilaian sikap spiritual dan
penilaian sikap social, penilaian dilakukan dengan teknik observasi,
wawancara, catatan anekdot dan catatan kejadian. Dan penilaian diri serta
antar teman. |
|
|
15 |
Pengolahan Penilaian Sikap |
Jika Data hasil penilaian tersebut
dibahas tidak l dua kali dalam satu semester,
Pembahasan hasil penilaian menghasilkan deskripsi nilai sikap.
Penulisan deskripsi tidak mengikuti rambu-rambu. |
Jika Data hasil penilaian tersebut
dibahas tidak dua kali dalam satu semester,
Pembahasan hasil penilaian menghasilkan deskripsi nilai sikap.
Penulisan deskripsi mengikuti rambu-rambu. |
Jika Data hasil penilaian tersebut
dibahas minimal dua kali dalam satu semester,
Pembahasan hasil penilaian menghasilkan deskripsi nilai sikap. Penulisan
deskripsi tidak mengikuti rambu-rambu. |
Jika Data hasil penilaian tersebut
dibahas minimal dua kali dalam satu semester,
Pembahasan hasil penilaian menghasilkan deskripsi nilai sikap.
Penulisan deskripsi mengikuti rambu-rambu. |
|
|
16 |
Deskripsi Penilaian Sikap |
Jika deskripsi tidak dapat
menunjukan kompetensi spesifik |
Jika deskripsi dapat menunjukan
kompetensi spesifik,bahasanya tidak mudah dipahami |
Jika deskripsi dapat menunjukan kompetensi
spesifik (KD menonjol) , bahasanya mudah dipahami |
Jika deskripsi dapat menunjukan kompetensi spesifik (KD menonjol) ,
bahasanya mudah dipahami dan membangun motivasi belajar anak (KD rendah) |
|
|
17 |
Remedial |
Direncanakan tapi tidak dilaksanakan |
Direncanakan dan dilaksanakan hanya sesuai dengan latar belakang kesulitan
belajar yang dialami peserta didik |
Direncanakan dan dilaksanakan hanya sesuai dengan jenis, dan latar
belakang kesulitan belajar yang dialami peserta didik |
Direncanakan dan dilaksanakan sesuai dengan sifat, jenis, dan latar
belakang kesulitan belajar yang dialami peserta didik |
|
|
18 |
Pengayaan |
Direncanakan tapi tidak dilaksanakan |
Direncanakan dan dilaksanakan pada satu bentuk pengayaan saja |
Direncanakan dan dilaksanakan pada satu bentuk sesuai dengan kondisi
hasil belajar peserta didik |
Direncanakan dan dilaksanakan dengan
berbagai bentuk sesuai dengan kondisi hasil belajar peserta didik |
|
|
19 |
Analisis PH, PTS, PAS, dan PAT |
Direncanakan tapi tidak dilaksanakan |
(Salah satu) |
(salah dua) |
(salah tiga) |
|
|
Menghasilkan dokumen tentang : |
Menghasilkan dokumen tentang : |
Menghasilkan dokumen tentang : |
||||
|
a. Pencapaian target perolehan
nilai yang telah ditetapkan; |
a. Pencapaian target perolehan
nilai yang telah ditetapkan; |
a. Pencapaian target perolehan
nilai yang telah ditetapkan; |
||||
|
b. Kompetensi dasar yang sudah
atau belum dikuasai oleh peserta didik untuk setiap mata pelajaran pada
masing-masing tingkat kelas; |
b. Kompetensi dasar yang sudah
atau belum dikuasai oleh peserta didik untuk setiap mata pelajaran pada
masing-masing tingkat kelas; |
b. Kompetensi dasar yang sudah atau belum
dikuasai oleh peserta didik untuk setiap mata pelajaran pada masing-masing
tingkat kelas; |
||||
|
c. Kumpulan soal terstandar
(karena sudah teruji secara empiris) untuk setiap mata pelajaran pada masing-
masing tingkat kelas; |
c. Kumpulan soal terstandar (karena sudah
teruji secara empiris) untuk setiap mata pelajaran pada masing- masing
tingkat kelas; |
c. Kumpulan soal terstandar
(karena sudah teruji secara empiris) untuk setiap mata pelajaran pada masing-
masing tingkat kelas; |
||||
|
|
|
|
||||
|
|
|
|
||||
|
20 |
Bank Soal |
Memiliki Bank Soal tanpa memiliki karakteristik bank soal yang ideal |
(Salah satu) |
(salah dua) |
(salah tiga) |
|
|
Memiliki karakteristik : |
Memiliki karakteristik: |
Memiliki karakteristik a. Setiap butir soal pada bank soal merupakan
butir soal yang terkalibrasi (teruji) |
||||
|
a. Setiap butir soal pada bank soal merupakan butir soal yang terkalibrasi
(teruji) |
a. Setiap butir soal pada bank soal merupakan butir soal yang terkalibrasi
(teruji) |
b.Setiap butir soal dilengkapi berbagai informasi yang bermanfaat dalam penyususunan sebuah |
||||
|
b.Setiap butir soal dilengkapi berbagai informasi yang bermanfaat dalam penyususunan sebuah |
b.Setiap butir soal dilengkapi berbagai informasi yang bermanfaat dalam penyususunan sebuah |
instrumen penilaian. |
||||
|
instrumen penilaian. |
instrumen penilaian. |
c. Database (soal-soal) pada sebuah bank soal dibangun secara
terstruktur |
||||
|
c. Database (soal-soal) pada sebuah bank soal dibangun secara
terstruktur |
c. Database (soal-soal) pada sebuah bank soal dibangun secara
terstruktur |
|
||||
BAB IV
PENUTUP
Program Supervisi disusun sebagai alat kontrol
pelaksanaan program-pragram sekolah yang lain yaitu sebagai pengingat dan
sekaligus pengarah roda pengeloalaan administrasi di dalam sekolah.
Dengan pelaksanaan supervisi dalam segala aspek dan sektor
niscaya kendala dan hambatan dalam pengelolaan sekolah terutama yang berkaitan
langsung maupun tidak dengan peserta didik akan dapat tertangani secara baik dan
lancar.
Program supervisi ini disusun sebagai acuan minimal dalam
pelaksanaan administrasi di sekolah yang menyangkut beberapa faktor inti
kehidupan sekolah.
Kiranya dengan
pelaknaan program supervisi ini dapat diharapkan ketertiban dan semangat
belajar siswa serta etos kerja guru/karyawan semakin menngkat.
Amin.
Slahung, Juli 2022
Mengetahui
Kepala Sekolah, Penyusun,

Komentar
Posting Komentar